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中国人民人寿保险股份有限公司
发布日期:2018/10/15 点击次数:613 次 字号[ ] [关闭]

一、公司介绍

中国人民人寿保险股份有限公司(以下简称“中国人保寿险”、“公司”)经国务院同意、中国保险监督管理委员会批准于2005年11月成立,注册资本金257.61亿元。

中国人保寿险是中国人民保险集团股份有限公司旗下的重要成员,中国人民保险集团股份有限公司的前身中国人民保险公司成立于1949年10月,与共和国同生共长,是经国务院批准,唯一一家以“中国人民”的名义为人民提供保险服务的中央企业。中国人保寿险主要经营人寿保险、健康保险、意外伤害保险等保险业务及上述业务的再保险业务。2017年,公司实现规模保费1168亿元,总资产达3818亿元。穆迪和惠誉给予公司“A2”和“A+”的保险公司财务实力评级。

二、校园招聘需求

中国人保寿险31家省级分公司及总公司营业部统一招聘劳动合同制内勤员工,招聘岗位涵盖人力资源与综合行政、财务管理/审计、精算、投资管理、销售管理、业务管理/客户服务、市场管理、战略研究、信息技术、法律/风险管理、医学类(核保、核赔和健康险类)等在内的12大类岗位,工作地点遍布全国各地,岗位详情请登陆本公司招聘系统查看

三、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,具有良好的道德品行;

(二)认同公司文化,能时刻维护公司利益,保守公司商业秘密和信息安全;

(三)身体健康,爱岗敬业,敢于担当,具有较强的团队意识和吃苦耐劳精神,能承受一定的工作压力;

(四)具有纳入国家统一招生计划的统招全日制普通高等院校或优秀海外院校本科及以上学历,具备报考职位所需的资格条件;

(五)年龄在18周岁至35周岁之间。

四、校园招聘行程

(一)简历投递及筛选

本次中国人保寿险校园招聘在线接受学生简历投递。敬请登录人保寿险招聘系统http://zhaopin.picclife.com/注册并填写个人简历,在2019年度校园招聘项目下查看具体招聘岗位信息,选择匹配的职位投报。每位应届毕业生拥有两个岗位投递志愿。

招聘系统开放接收简历投递时间为2018928日至20181030,筛选简历及资格审核将在同期进行并完成。

报名注意事项:报考学生必须如实、完整填写个人信息,凡与实际不符、弄虚作假者,一经查实,招聘单位有权取消其考试或聘用资格。

(二)笔试

通过简历筛选的学生将安排参加统一测试。考生需在考试前登陆招聘系统确认参考信息,并持下载的准考证、有效期内的身份证、学生证到指定考点参加测试。

(三)面试

各省级分公司根据笔试成绩,择优确定进入面试人员名单,组织开展面试。根据工作需要,招聘单位会适当增加面谈或其他测试环节。

(四)考察与体检

各省级分公司将综合笔试、面试成绩择优确定考察和体检人员名单,组织考察和体检。具体时间由各招聘单位另行通知。

(五)录用

各招聘单位将根据笔试、面试、考察和体检情况择优确定录用人员。根据学生报考情况,各招聘单位可能在职位之间进行人员调剂,具体情况将由招聘单位与报考学生通过电话联系沟通。


 
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